|
Jobs
Ausbildung 2012
Mechatroniker/-in für Kältetechnik
Zum Ausbildungsstart im September 2012 suchen wir motivierte junge Menschen für eine
Ausbildung zum/zur Mechatroniker/-in für Kältetechnik
Wir bieten:
• eine qualifizierte dreieinhalbjährige Ausbildung in einem modernen, vielseitigen Beruf
• gute Bezahlung und günstige Wohnmöglichkeiten
• beste Zukunftsperspektiven in den Einsatzgebieten Planung, Wartung und Instandsetzung
von kältetechnischen Anlagen
Du hast/bist:
• einen guten Real- oder sehr guten Hauptschulabschluss
• Interesse an technischen Zusammenhängen sowie Freude an handwerklicher Tätigkeit
• die Fähigkeit zu selbstständigem, planvollem und systematischem Vorgehen
• flexibel, mobil und belastbar
Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine schriftliche Bewerbung oder per E-Mail an:
c.frank@kaelte-eckert.de
Azubi bei KÄLTE ECKERT
Beste Perspektiven für Mechatroniker für Kältetechnik
Kälte Eckert in Markgröningen bietet jährlich vier Ausbildungsplätze an!
Während heute häufig beklagt wird, es gebe nur geringe Zukunftschancen für junge Menschen, geht die Firma Kälte Eckert mit gutem Beispiel voran. Das erfolgreiche Markgröninger Unternehmen bildet insgesamt rund vierzehn Mechatroniker für Kältetechnik aus, die auch im späteren Berufsleben beste Perspektiven haben.
Kälte Eckert gehört zu den führenden Anbietern kältetechnischer Anlagen und beschäftigt derzeit insgesamt rund 45 Mitarbeiter. Nachdem sich die beiden Geschäftsführer Holger und Michael Eckert vor drei Jahren entschlossen haben, einen besonderen Schwerpunkt auf die Ausbildung im eigenen Betrieb zu legen, werden jährlich im September vier Lehrstellen für Mechatroniker für Kältetechnik angeboten.
Dieser interessante und vielseitige Beruf deckt die drei Sparten Kälte-, Klima- und Elektrotechnik ab. Wichtig ist die Neigung zu planvollem systematischem Vorgehen sowie zur Handarbeit mit körperlichem Einsatz. Als Voraussetzungen sollten Interessenten ferner einen ordentlichen Realschulabschluss, gute Kenntnisse in Mathematik und Physik sowie die Bereitschaft zur Montage- und Mehrarbeit mitbringen. Die Lehrzeit dauert momentan insgesamt 3,5 Jahre und gliedert sich in praktische Teile im Unternehmen sowie Unterrichtseinheiten an der Berufsschule in Leonberg bzw. überbetriebliche Ausbildungsabschnitte bei Frankfurt.
Die Anstrengungen lohnen sich, denn Jobs in diesem Bereich sind gut bezahlt und absolut zukunftssicher. In den nächsten Jahren wird es jedenfalls keinen Personalüberhang geben, die Themen Umwelt und erneuerbare Energien machen den Mechatroniker zu einem gefragten Beruf. Da qualifizierte Fachkräfte extern nur schwer zu finden sind, stellt Kälte Eckert grundsätzlich die Übernahme aller Auszubildenden in Aussicht. Die Lehrlinge sind jedoch bereits vorher voll in der Firma integriert. So nehmen sie selbstverständlich an allen Gemeinschaftsveranstaltungen, z.B. Ausflüge und Betriebsfeiern, teil. Außerdem werden regelmäßig spezielle Azubi-Tage durchgeführt.
"Mechatronikern für Kältetechnik" winkt erfolgreiche Berufskarriere
Interview mit Geschäftsführer Michael Eckert zu Fragen der Ausbildung
Die Markgröninger Firma Kälte Eckert gehört heute mit rund 45 Mitarbeitern zu den führenden Anbietern kältetechnischer Anlagen. Dabei nimmt die Ausbildung seit Jahren einen hohen Stellenwert ein. Zum 1.8.07 trat die Verordnung über die Ausbildung der Mechatroniker für Kältetechnik in Kraft. Hierdurch wird das seit 1982 bestehende Berufsbild der Kälteanlagenbauer modernisiert. Im Interview gibt Michael Eckert, der zusammen mit seinem Bruder Holger Eckert Geschäftsführer dieses erfolgreichen Unternehmens ist, interessante Informationen zu Ausbildungs- und Berufsfragen.
Welche Interessen sollte ein Auszubildender für diesen Beruf mitbringen?
Die Mitarbeiter befassen sich mit sehr komplexen technischen Systemen. Nachdem sowohl mechanisch als auch regelungstechnisch hohe Anforderungen gestellt werden, sollte ein Auszubildender großes Interesse an technischen Inhalten mitbringen. Dies spiegelt sich auch in der neuen Berufsbezeichnung "Mechatroniker für Kältetechnik" wider.
Welche Anforderungen werden gestellt?
Ein interessierter Bewerber benötigt einen Realschul- oder sehr guten Hauptschulabschluss. Insbesondere legen wir auf gute Noten im Bereich Mathematik, Physik und Technik Wert. Ferner sind praktische Erfahrungen, z.B. bei Fahrradreparaturen, von großem Vorteil.
Wie läuft die praktische und theoretische Ausbildung ab?
Die Ausbildung ist in drei Bereiche gegliedert. Im praktischen Teil wird zwischen Wartung, Kundendienst und Montage unterschieden. Die Auszubildenden begleiten unsere Monteure bei ihren Tätigkeiten und arbeiten aktiv mit. Parallel hierzu findet vier Mal jährlich Blockunterricht an der zentralen Berufsschule in Leonberg statt. Den dritten Ausbildungsabschnitt stellt die sogenannte "ÜBA" – die überbetriebliche Berufsausbildung – dar. Hier werden dann die praktischen und theoretischen Kenntnisse vertieft.
Welche Bedeutung hat die Ausbildung bei Kälte Eckert?
Durch das Engagement und das Wissen unserer Mitarbeiter sind wir in der Kälte- und Klimatechnik ein Begriff für Qualität und Zuverlässigkeit. Stetige Aus- und Weiterbildung sind die Voraussetzung, dieses Niveau langfristig zu halten und weiter auszubauen. Daher bieten wir jährlich im September vier Lehrstellen für Mechatroniker an; insgesamt sind in unserem Unternehmen rund vierzehn Ausbildungsplätze vorhanden. Besonders hervorzuheben ist in diesem Zusammenhang, dass bei Kälte Eckert 2002 eine interne Schulwerkstatt zur Vermittlung der wichtigsten praktischen Kenntnisse eingerichtet wurde. Zusätzlich erarbeiten wir gemeinsam mit unseren Auszubildenden an sogenannten "Azubi-Tagen" verschiedene Themenkomplexe der Kältetechnik.
Wie beurteilen Sie die späteren Berufsperspektiven der Mechatroniker?
Die Aussichten sind hervorragend, denn Mechatroniker für Kältetechnik sind sehr gefragt und folglich auch gut bezahlt. Ohne den Einsatz kältetechnischer Anlagen wären bereits heute sehr viele technische Prozesse nicht mehr möglich. Büro- sowie Fabrikationsgebäude werden fast immer mit Kälteanlagen ausgerüstet. Dieser Trend wird sich nicht zuletzt vor dem Hintergrund des Klimawandels weiter verstärken. Außerdem können diese Tätigkeiten kaum ins Ausland verlagert werden. Künftig gewinnen die Bereiche Steuer-, Regel- und Umwelttechnik noch an Bedeutung.
Links für Azubis
> Informationsfilm
> Kält Klima Aktuell
|
|
|
Über uns Geschäftsführer Referenzen Jobs Portfolio Zertifikate 
